在金職偉業(yè)職業(yè)培訓學校校長蘇瓊的陪同下，程詩有院長一行首先參觀了金職偉業(yè)集團旗下家庭服務產業(yè)學院、培訓學校、產教融合型門店、托育綜合服務中心以及1+X幼兒照護實訓基地，實地考察了金職偉業(yè)各項工作。

座談會上，金職偉業(yè)院校事業(yè)部總監(jiān)周該生介紹了公司的各業(yè)務板塊、戰(zhàn)略布局以及發(fā)展規(guī)劃。同時就金職偉業(yè)1+X幼兒照護和產后恢復職業(yè)技能等級證書的推進工作，以及取得的成果做了具體介紹。

“金職偉業(yè)很好地展現(xiàn)了一個企業(yè)的社會擔當，1+X證書工作的推進，不僅為職業(yè)教育發(fā)展注入活力，同時也是助力母嬰行業(yè)健康發(fā)展?！鄙搪迓殬I(yè)技術學院院長程詩有表示，通過此次交流，他認識到學院應該將培養(yǎng)與培訓并重，在1+X幼兒照護人才培養(yǎng)方面做精、做細、做專。

程院長針對如何拓寬1+X幼兒照護證書和產后恢復證書學生就業(yè)面做了深入探討。他提出希望與金職偉業(yè)攜手，交流合作，將學歷教育與技能證書有機融合。提高1+X幼兒照護和產后恢復證書的含金量，為學員提供就業(yè)保障，從而激發(fā)學員積極性。

商洛職業(yè)技術學院黨政辦主任李承濤對金職偉業(yè)1+X證書工作推進，產業(yè)學院建設等方面取得的成績表示高度贊揚?！敖鹇殏I(yè)職業(yè)技能人才培育方面的體系很標準、完善，是值得我們學習的?！?

同時，金職偉業(yè)董事長彭英解答了李承濤主任關于金職偉業(yè)學員入職后的工作評價機制方面的疑問。彭英董事長表示，金職偉業(yè)正致力于打造一個能實現(xiàn)學員推薦、就業(yè)跟蹤服務、單位評價、學員服務反饋等多方面共同實現(xiàn)的就業(yè)平臺。

商洛職業(yè)技術學院護理學院院長王英表示，雖然學院已成功申報為1+X幼兒照護證書試點單位并開展了兩次考評工作，但是整體來看，學院1+X幼兒照護證書工作還處于剛起步的階段?！按舜蝸斫涣魇且粋€很好的學習機會，金職偉業(yè)自己編寫的規(guī)范、標準的培訓教材，以及幼兒照護實訓室等都讓我收獲很多，對我們學院后續(xù)工作的開展有很大的幫助?！?

商洛市康養(yǎng)辦副科長李斌希望，通過進一步溝通，能深入了解金職偉業(yè)人才培訓的具體運作、考核的基本模式，以及培訓基地、學員與企業(yè)三方對接的人才評價機構。同時他表示，希望與金職偉業(yè)合作，在陜西開展職業(yè)技能大賽，增強職業(yè)技能等級證書的社會影響力。

金職偉業(yè)董事長彭英在總結發(fā)言時表示，希望能與商洛職業(yè)技術學院的各位領導專家，在幼兒照護和產后恢復標準研發(fā)、人才培育、人才評價、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、構建平臺這五大核心業(yè)務方面深度合作，共同助推職業(yè)技能教育的發(fā)展。同時，她表示，金職偉業(yè)可以與商洛職業(yè)技術學院在陜西省共同組織產教融合高峰論壇，推動職業(yè)技能大賽，同時聯(lián)合打造優(yōu)秀的技能人才培養(yǎng)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)的案例，擴大1+X幼兒照護和產后恢復證書的影響力。

座談會的最后，雙方就校企合作、助力人才培養(yǎng)、賦能高效就業(yè)、提高1+X證書含金量等方面深入探討，商議合作。此次溝通交流，增進了雙方之間的了解和聯(lián)系。金職偉業(yè)作為專業(yè)的人才評價組織，將持續(xù)深化校企合作，助力人才培養(yǎng)，為打造技能型社會做貢獻。

本次蒞臨金職偉業(yè)考察交流的領導有：商洛職業(yè)技術學院院長程詩有、商洛職業(yè)技術學院黨政辦主任李承濤、商洛職業(yè)技術學院醫(yī)學院院長茹官璞、商洛職業(yè)技術學院護理學院院長王英、商洛市康養(yǎng)辦副科長李斌。